提供員工的戶外運(yùn)動興趣增強(qiáng)體質(zhì)和精力感，可以采取以下幾種方式：

1. 組織多樣化的戶外運(yùn)動活動：根據(jù)員工的興趣和身體狀況，組織多樣化的戶外運(yùn)動活動，如徒步、騎行、游泳、攀巖等，讓員工有更多的選擇。

2. 建立運(yùn)動俱樂部：成立公司內(nèi)部的運(yùn)動俱樂部，鼓勵(lì)員工積極參與，并提供必要的支持和幫助。

3. 設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對積極參與戶外運(yùn)動的員工給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，如獎(jiǎng)金、假期等，激勵(lì)更多員工參與戶外運(yùn)動。

4. 提供運(yùn)動設(shè)施和場地：提供必要的運(yùn)動設(shè)施和場地，如健身房、游泳池、戶外運(yùn)動場地等，讓員工能夠方便地進(jìn)行運(yùn)動。

5. 組織團(tuán)隊(duì)比賽：組織團(tuán)隊(duì)比賽，如籃球、足球、羽毛球等，增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和凝聚力。

6. 提供健康咨詢服務(wù)：提供健康咨詢服務(wù)，為員工提供運(yùn)動建議和飲食指導(dǎo)，幫助員工更好地管理自己的健康。

7. 營造良好的運(yùn)動氛圍：營造良好的運(yùn)動氛圍，如在公司內(nèi)部宣傳戶外運(yùn)動的益處和重要性，鼓勵(lì)員工養(yǎng)成健康的生活方式。

通過以上措施，可以提高員工的身體素質(zhì)和精力感，增強(qiáng)員工的身心健康，同時(shí)也有助于提高公司的凝聚力和員工的工作效率。