郴州長卷主題樂園團建：133 1731 0203

　　一個公司的員工認同感如何，很大程度上與企業(yè)文化有關，而企業(yè)的人文關懷又是很好的樹立企業(yè)形象的切入點。為展現(xiàn)公司的人文關懷，實現(xiàn)員工勞逸結(jié)合，公司于9月2日組織了一次郴州長卷主題樂園團建活動。

　　這次的活動說是團建，其實就大家的活動體驗而言，更像是一次公司這個大家長組織的秋游活動，以“玩兒”為主要表現(xiàn)形式。此次郴州長卷主題樂園一日游是采用的長沙易團建公司的策劃方案，行程安排更合理，活動內(nèi)容更豐富，大家玩起來也更輕松。因為郴州長卷主題樂園距離市區(qū)并不遠，我們驅(qū)車半小時就可到達。整個郴州長卷主題樂園團建活動都在這片區(qū)域進行，我們的身體在活動，眼睛在享受，而心靈卻在放飛。

　　上午，我們先按既定的行程，游玩參觀長卷主題樂園。其實長卷這座城本身就很韻味，其名稱取“長長的畫卷”之意，因次長卷這座新興的文旅之城就被打造了許多古色古香的人文景觀，在這里可以看到很多穿古風服裝的人來打卡。主題樂園中不僅有可供有人玩耍的水上樂園、生態(tài)休閑度假區(qū)，也有青山瀑布，觀賞一番也別有意趣。游玩參觀長卷主題樂園之后，我們在樂園景區(qū)內(nèi)用了午飯，稍作休息就去了我們的拓展訓練基地。吃好喝好游覽好，再來點不一樣的小游戲，也是另外一種放松。

　　拓展訓練是下午2點開始的，經(jīng)過了一輪輕松的熱身游戲后，我們又進行了2個拓展項目，一個叫做《南水北調(diào)》，一個叫做《妙筆生花》，前者考驗的是我們的團隊協(xié)作能力，而后者在團隊而做的基礎上更能激發(fā)團隊的凝聚力。要說好玩的話，還得是《南水北調(diào)》。這個游戲需要我們團隊中的人用嘴叼著杯子進行接力傳水，不能用手，在規(guī)定時間內(nèi)從第一個人傳到團隊最后一個人，哪個隊伍傳過來的水最多，哪個隊伍就獲得勝利。一開始大家都覺得好簡單，直到不少人把水漏到隊友身上大家才認真起來，傳水的人要調(diào)整角度選擇最好倒水的姿勢，而接水的人也要做出相應的姿勢去接應。這一個游戲下來，大家的心態(tài)都不一樣了，傳遞幾次之后大家的配合越發(fā)默契了，贊!

　　團建結(jié)束后已經(jīng)下午4點15分了，教練組織大家收拾東西、整理心情，然后集合返回郴州市。一路上不同拓展分組的同事還在討論哪里哪里如果自己怎么做了，對方就不一定會贏。這樣的氛圍在的大巴車上彌漫，雖然有些疲憊，但是還是快樂更多，甚至是意猶未盡。

　　這次的郴州長卷主題樂園一日游整體基調(diào)就是輕松愉快的，無論是參觀主題樂園還是下午進行拓展訓練，大家的心情都非常愉快。這樣的團建真正讓大家輕松起來，不是帶著任務滿是套路的“團建”，而是一次真真正正的游玩。郴州市或者郴州附近的朋友們?nèi)绻�想組織一日游的團建游玩，也可以考慮過來長卷主題樂園，好好安排一下，郴州長卷主題樂園團建一定給員工們留下美好的回憶。